हरियाणा में प्रस्तावित न्यूनतम मजदूरी वृद्धि के कारण लघु और मध्यम उद्यमों को बंद होने का डर है।

गुरुग्राम औद्योगिक संघ (जीआईए) ने हरियाणा सरकार द्वारा न्यूनतम मजदूरी में प्रस्तावित भारी वृद्धि पर चिंता व्यक्त की है और चेतावनी दी है कि इस कदम से उद्योगों, विशेष रूप से सूक्ष्म, लघु और मध्यम उद्यमों (एमएसएमई) पर महत्वपूर्ण प्रभाव पड़ सकता है और यहां तक ​​कि व्यवसायों को पड़ोसी राज्यों में स्थानांतरित करने के लिए भी प्रेरित किया जा सकता है।

14 अप्रैल को जारी एक आधिकारिक विज्ञप्ति में, एसोसिएशन ने कहा कि उसने राज्य सरकार को पत्र लिखकर अप्रैल 2026 से संशोधित वेतन संरचना के कार्यान्वयन से पहले “मामले की गंभीरता” पर प्रकाश डाला है।

जीआईए के अनुसार, प्रस्तावित संशोधन से अकुशल श्रमिकों की मासिक मजदूरी लगभग 11,257 रुपये से बढ़कर 15,220 रुपये हो जाएगी, जो लगभग 35% की वृद्धि है। एसोसिएशन ने इस वृद्धि को “महत्वपूर्ण और अचानक” बताया और चेतावनी दी कि इससे उन उद्योगों के लिए एक बड़ी वित्तीय चुनौती खड़ी हो सकती है जो पहले से ही बढ़ती लागतों से जूझ रहे हैं।

जीआईए के अध्यक्ष सुमित राव ने कहा कि इस बढ़ोतरी से प्रति कर्मचारी प्रति माह लगभग 4,000 रुपये का अतिरिक्त बोझ पड़ेगा। उन्होंने कहा, “ऐसे समय में जब कच्चे माल की लागत, बिजली के शुल्क, परिवहन और अन्य परिचालन खर्च लगातार बढ़ रहे हैं, इस तरह की एकमुश्त वेतन वृद्धि उद्योगों की स्थिरता को प्रतिकूल रूप से प्रभावित कर सकती है।”

उद्योगपति जेएन मंगला ने भी इसी तरह की चिंता व्यक्त करते हुए कहा कि इसका प्रभाव केवल मूल वेतन तक ही सीमित नहीं रहेगा। उन्होंने कहा, “ईपीएफ, ईएसआई, बोनस, अवकाश नकदीकरण और ग्रेच्युटी जैसे वैधानिक घटकों में वृद्धि के कारण प्रति कर्मचारी कंपनी की कुल लागत (सीटीसी) लगभग 50-55% तक बढ़ सकती है।” उन्होंने आगे कहा कि कम मुनाफे पर चलने वाले लघु एवं मध्यम उद्यमों (एमएसएमई) पर इसका सबसे अधिक प्रभाव पड़ेगा।

एसोसिएशन ने आगे चेतावनी दी कि इस फैसले से कई औद्योगिक इकाइयां बंद हो सकती हैं या उन्हें राजस्थान, उत्तर प्रदेश, पंजाब और उत्तराखंड जैसे पड़ोसी राज्यों में अपना परिचालन स्थानांतरित करने के लिए मजबूर होना पड़ सकता है, जहां मजदूरी दर अपेक्षाकृत कम है। विज्ञप्ति में कहा गया है, “हरियाणा की उच्च मजदूरी दरें राज्य की औद्योगिक प्रतिस्पर्धात्मकता को प्रभावित कर सकती हैं।”

राज्य सरकार की वेतन संशोधन समिति में नियोक्ताओं का प्रतिनिधित्व करने वाले मंगला ने बताया कि उद्योग जगत के हितधारकों ने 10-15% की अधिक “संतुलित” वृद्धि की सिफारिश की थी। उन्होंने कहा, “हालांकि, लगभग 35% के अंतिम प्रस्ताव ने उद्योगों पर अचानक और भारी वित्तीय दबाव डाल दिया है।”

सरकार से हस्तक्षेप की अपील करते हुए, जीआईए ने मुख्यमंत्री नायब सिंह सैनी से इस फैसले पर पुनर्विचार करने और बढ़ोतरी को तर्कसंगत बनाने का आग्रह किया है। संगठन ने कहा, “बढ़ोतरी को 10-15% तक सीमित रखने से हरियाणा में औद्योगिक स्थिरता सुनिश्चित होगी, निवेश को बढ़ावा मिलेगा और रोजगार सृजन को प्रोत्साहन मिलेगा।”