हरियाणा स्कूल शिक्षा विभाग ने अपने फील्ड अधिकारियों को निर्देश दिया है कि वे शिक्षकों को 89 दिनों से अधिक की छुट्टी न दें या पहले से स्वीकृत किसी भी छुट्टी को इस अवधि से आगे न बढ़ाएं, जब तक कि चल रहे ऑनलाइन तबादला अभियान पूरा नहीं हो जाता। हालांकि आदेश में छुट्टी की किसी विशेष श्रेणी का उल्लेख नहीं किया गया था और न ही प्रतिबंध लगाने के कारणों का जिक्र किया गया था, लेकिन विभाग के एक अधिकारी ने कहा कि इसका उद्देश्य तबादला प्रक्रिया के दौरान शिक्षकों की उपलब्धता सुनिश्चित करना था।
यह निर्देश बुधवार को हरियाणा के माध्यमिक शिक्षा महानिदेशक द्वारा विभिन्न विभागों और अधिकारियों को जारी किया गया, जिनमें राज्य शैक्षिक अनुसंधान एवं प्रशिक्षण परिषद के निदेशक; सभी जिला शिक्षा अधिकारी; जिला प्राथमिक शिक्षा अधिकारी (डीईओ); और जिला शिक्षा एवं प्रशिक्षण संस्थानों, बीआईटीई और जीईटीटीआई के प्रधानाचार्य शामिल हैं।
अधिकारी ने कहा, “आगामी ऑनलाइन ‘शिक्षक तबादला अभियान-2026’ के लिए विभाग द्वारा डेटा सत्यापन और प्रमाणीकरण के लिए चल रहे अभ्यास के बीच ये निर्देश जारी किए गए हैं।” निर्देशों की पुष्टि करते हुए रोहतक के डीओई बिजेंद्र हुड्डा ने कहा कि लागू प्रावधानों के तहत आम तौर पर 89 दिनों तक की बाल देखभाल छुट्टी (सीसीएल) दी जाती है। उन्होंने कहा कि सभी शिक्षकों को निर्देशों की जानकारी दे दी गई है।
इस बीच, हरियाणा स्कूल लेक्चरर एसोसिएशन के राज्य अध्यक्ष सतपाल सिंधु ने राज्य सरकार से कई वर्षों से प्रतीक्षित शिक्षक तबादलों की समय-सारणी घोषित करने का आग्रह किया है। उन्होंने कहा कि ऑनलाइन तबादला नीति लागू होने के बाद से प्रशिक्षित स्नातक और स्नातकोत्तर शिक्षकों के तबादले केवल चार बार – 2016, 2017, 2019 और 2022 में – किए गए हैं।
उन्होंने आगे कहा कि प्राथमिक शिक्षकों ने 2016 में केवल एक बार ऑनलाइन तबादला प्रक्रिया में भाग लिया था।
“शिक्षकों को तबादला प्रक्रिया में भाग लेने का अवसर मिले चार साल हो गए हैं। इस बीच, कार्यक्रम की घोषणा दो बार की गई, लेकिन दोनों बार अलग-अलग कारणों से इसे रद्द कर दिया गया। शिक्षक इस बार तबादला प्रक्रिया को लेकर आशान्वित हैं। हम मांग करते हैं कि सरकार 9 सितंबर को डेटा सत्यापन और प्रमाणीकरण प्रक्रिया पूरी होने के तुरंत बाद कार्यक्रम की घोषणा करे,” सिंधु ने कहा।
Leave feedback about this